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2024年5月14日 14:49 来源:中国网
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中国网消息,教育部办公厅日前发布《关于开展基础教育“规范管理年”行动的通知》,就推进基础教育“规范管理年”行动的工作目标、重点整治内容、实施步骤以及完善工作机制等多个方面作出明确规定。
该《通知》设定了“五个进一步”的工作目标,旨在进一步强化基础教育战线干部及广大教师、教研员的政治、法制和纪律观念,深入清理整顿基础教育领域的违法违纪、悖离教育规律和功利化短视化现象,建立健全依法依规、严格管理的长效管理机制,提升学校管理水平和教育教学质量,同时提高民众对基础教育的满意度和获得感。
《通知》明确指出“三项规范整治重点”及“十二条负面清单”,强调应着重整治安全管理失责、日常管理混乱以及师德师风失范等问题。负面清单列举了禁止发表反党反社会主义、歪曲历史、美化侵略等错误言论的行为;严禁校园内部存在恃强凌弱、以大欺小的学生欺凌行为,以及教师对此类行为的默许或包庇;明令禁止义务教育阶段学校举办选拔生源为目的的各种考试,或将各种竞赛证书作为入学依据;同样严禁学校擅自提前开学、推迟放假,以及在节假日、寒假暑假期间组织集体补课。
《通知》规划了2024年全年的“四步走”实施方案:自即日起至5月底,由省级单位进行部署启动;从6月至9月,各地各校将进行全面自查与整改;9月至10月,各省域范围内展开重点自查并加大工作指导力度;而到了11月至12月,则对“规范管理年”行动进行全面总结与反馈。
《通知》还要求各地方建立健全“四项制度”,确保规范治理工作的持久性和常规性,有效提升办学治校的法治化、规范化和精细化程度。首先,建立声誉评价制度,真实记录各地教育行政部门及学校的不合规办学行为,将其作为学校、教师评优评先及表彰奖励的重要考量依据;其次,设立能力提升制度,打造一批中小学幼儿园规范办学示范校,安排书记、校长赴示范校跟岗研修,并加强规范办学的专业培训;再者,建立责任落实制度,强化属地管理和权责下沉,加大对违规办学行为的处罚力度;最后,构建监督曝光机制,拓宽违规办学举报途径,搭建曝光平台,强化社会监督力量的建设。
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