广东省养老金补发最新消息_江苏省2017年提高退休人员养老金细则何时出台

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今年，广东省的养老金调整策略继续采纳三重办法：统一调整、关联调整与适度倾斜，其具体措施如下：

统一调整方面，每位退休人员每月将增加养老金45元，较之去年减少了15元，这一变动与先前预测相吻合。

关联于缴费年限的调整，每一年的缴费记录将带来1元的增加，而对于超过15年的部分，每多一年则额外增加1元。

在养老金水平关联调整上，基于个人现有的养老金基础，增加比例调整为1.8%，相比去年的2.2%有所下降，减少了0.4个百分点。

对于高龄退休人员，特别提供了倾斜政策：70至79岁、80至89岁、90至99岁以及100岁以上老人，分别每月额外增加30元、50元、100元和300元。尽管这一政策看似惠及众多，但实际上，能达到90岁及以上的老人数量有限。

与去年相比，广东省在统一调整和关联调整方面的力度明显减弱，预计实际下降的影响超过表面的0.5%。

以30年缴费年限且养老金为3000元的退休人员为例，经计算，其涨幅为：统一调整的45元加上年限调整的45元（30年基本加15年额外）以及养老金比例调整的54元（3000元的1.8%），总计144元，实际涨幅达到4.8%，超出了国家规定的4.5%。

若为80岁以上的老人，则在此基础上再加50元，最终涨幅至194元，实际调整幅度高达6.46%，显著超过标准。

即便在降低了统一和关联调整标准后，广东作为经济大省，仍确保了养老金的实际增长，体现了对退休人员的关怀。尽管调整方案公布较迟，定于6月底前，即7月1日前完成补发，这一消息无疑让退休人士感到欣慰。提醒各位退休朋友留意查收这一福利。

2017年江苏省退休人员的基本养老金调整计划已揭晓，预计将带来人均6.5%的增长。此调整方案依据国家人力资源和社会保障部与财政部的指导文件，自2017年1月1日起，惠及所有按时领取基本养老金的企业和机关事业单位退休人员。这标志着我国企业退休人员养老金连续第十二年上调。

江苏省遵循国家政策，结合地方实际情况，制定出详细实施方案，经国家相关部门审批后，正迅速推进执行，目标在9月底前完成补发。据统计，江苏省的企业退休职工超过640万，平均月养老金为2460元。民众普遍关注的养老金上调何时到账问题，现已明确，调整后的标准追溯至年初，补发部分将尽快落实。

值得注意的是，6.5%的增长比例是针对整体调整水平的描述，并非每位退休人员的养老金都将直接按此比例增加。调整考虑了企业和机关事业单位退休人员的不同情况。

此外，江苏省特别对70岁以上的退休人员给予了额外增长，不同年龄段分别增加30元至50元不等，确保高龄退休人员得到更多关照。此次调整方案经过省政府审议，并获得国家层面的批准，体现了公平与差异化的调整原则。

尽管全国两会传来养老金上调的好消息，但江苏省的具体调整细节仍在等待最终文件。预计调整将追溯至年初执行，新增的养老金将尽快发放给退休人员。苏州市区的企退人员养老金水平目前高于省平均水平，显示出地区间的差异。相关部门正在紧密关注，以确保调整方案的及时落地。

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