男子办公室侮辱女同事被辞索赔47万_男子办公室大喊“你太骚了”侮辱女同事被辞，向公司索赔47万，法院判了

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男子办公室大喊“你太骚了”侮辱女同事被辞，向公司索赔47万，法院判了

一名男性员工在工作场所公开指责其女同事，直呼姓名并大声宣称“你太轻佻了，品德有问题！”因这一行为，公司以严重违规为由对他实施了解雇。对此，该男性员工提出异议，声称“轻佻”一词源于古典文学，意指文雅或富有诗意，认为是他人误解了他的用词。

回顾事件，金某自2018年8月起在沈阳一家信息技术公司担任资深专家，双方订立了无固定期限合同。2020年9月中旬，金某在办公室内公开且多次对孙姓女同事进行了言语攻击，包括在走廊上的重复喊叫。事后，孙某通过电子邮件向公司投诉，指出金某的侮辱和威胁行为。公司随即展开调查，收集了监控录像和员工访谈录音作为证据，并得到了相关员工的确认。

受到此类言语侮辱后，孙某接受了心理咨询服务，结果显示她需要进一步的心理疏导，因其心理测评得分超出了正常范围。基于此，公司于同月底向金某发出了解约通知，认为他的言行属于明显的侮辱和贬损，严重违反了公司规定。金某则坚称自己的用词源于文化含义，指责公司和其他员工的理解偏差。

金某向劳动仲裁申请未果后，将公司告上了法庭。一审法院认为金某的行为违背了职场伦理和社会公德，支持公司合法解雇的决定，拒绝了他的赔偿请求。金某提起上诉，但二审法院同样认定，金某的行为确已构成对同事的严重伤害，且不符合社会普遍的道德标准，因此维持原判，驳回了他的上诉。

最终，编辑陈睿智报道，法院的判决确认了公司解除合同的合法性，强调了职场文明交流的重要性。

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