澄清裁员风波，火必Huobi积极应对行业寒冬

近期，有关火必Huobi裁员的消息在网络上流传甚广，引起了各方关注。针对此事，波场TRON创始人、火必Huobi全球顾问委员会成员孙宇晨发表了官方声明，揭示真相。

孙宇晨澄清，网络上流传的相关裁员信息大多为未经核实的社交媒体截图，很多内容严重失实。实际上，火必Huobi的裁员比例约为20%，并非如传言所说的40%。公司坚持与员工进行有效沟通，人力资源部和部门负责人正在与员工进行顺畅的交流。

在孙宇晨的带领下，火必Huobi近期业务发展态势良好，核心指标呈现快速增长，基础安全能力强大。公司将继续推进全球合规展业的步伐，仅用三个月时间便扭转了老火币的颓势。尽管处于熊市环境下，公司将维持一个精简高效的团队规模。裁员的目的在于实施品牌战略、优化组织结构，提升效率，尽快重回前三的位置。

火必Huobi仍然秉持着合理沟通的企业文化，在公开信中强调重视员工权益和福利。关于禁言事件，公司表示相关集团沟通群并不适合讨论集团内部事务。此外，火必Huobi表示裁员期间员工的补偿方案将与以往优化方案保持一致。目前，集团外派员工的津贴和待遇保持不变，福利补贴正常发放。从明年起，全体员工休假将以法定假日为准，并向长期服务员工适度倾斜，以表彰他们的贡献。

火必Huobi认识到必须面对一些必要的结构调整和优化带来的痛苦。这些痛苦的原因可以追溯到2021年底火币清退业务时期。然而，火必Huobi有信心在接下来几个月内消化这些短期痛苦的后果，重建信心，打破行业的熊市循环，重新进入牛市的繁荣期。

正如业内人士所指出的，站在企业可持续发展的角度考虑，巨头裁员无可厚非。火必Huobi这次调整正是为了更好地迎接未来的挑战。面对严峻的市场环境和复杂的内部团队结构，火必Huobi急需变革。毕竟，只有生存下去才能把握日后翻身的机会。

短期的牺牲换来长期的利益是值得的。作为已经在行业内深耕了10年、经历过多次熊市考验的火必Huobi，希望通过一系列的瘦身健体举措，再次度过这段艰难时期。在此背景下，我们应该给火必Huobi更多的支持和信任。