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在过去两三年里，随着华为外包策略的转变，原始设计制造商（OD）作为一种独特的合作形式逐渐兴起，它基于协作的理念，成为业界关注的焦点。不同于传统的通用供应商和专门供应商，OD模式下的员工直接接受华为的管理，参与到公司的核心研发活动中。在通用服务领域，代表性的供应商包括软通动力、中软国际、佰钧成、易宝软件、赛意信息以及文思海辉等。而在专业服务方面，则有拓维信息、中科创达、闻泰科技、诚迈科技和润和软件等企业占据重要位置。至于OD供应商的典型代表，则有德科、科锐国际等公司。这些不同的合作模式体现了华为在供应链管理上的精细化策略，旨在通过多样化合作加强其核心竞争力。
追求稳定，成为正式员工是优选；而着眼未来，积累个人资源，则外包经历显得更为有利。这好比一个是体制内的安心，另一个则是外界历练的机会。事实上，先在内部稳固基础，随后转战外部，往往能获得更全面的成长与发展。这样的路径，不仅丰富了职业经历，也利于长远规划。
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